阅读新闻

湖南苏宁广纳英才 2019年首场专场招聘会现场火爆

发布日期:2019-08-11 11:43   来源:未知   阅读:

  2月22日,湖南苏宁举行2019年新春首场专场招聘会,连续两年强势上榜《财富》世界500强,苏宁品牌优势彰显无遗,社会各界近500名应聘者来到现场。

  据悉,2018年,苏宁新增员工6.8万,用逆势增长证明智慧零售的巨大发展潜力和空间。2019年,苏宁围绕智慧零售,将进一步稳定投资、扩大就业,全年计划新增员工8万人。此次湖南苏宁举行2019年新春首场专场招聘会计划招聘,设有50种岗位需求,首场招聘计划高达1000人。其中,湖南苏宁中高层岗位、校园招聘、电器公司、小店公司、红孩子公司、极物公司、物流公司等多岗位均有招聘需求,涵盖领域涉及物流配送、售后服务、商业开发、互联网运营等多层面。

  记者从现场了解到,每年苏宁都会通过社招、校园招聘、内部选拔竞聘三个途径,吸纳数以万计来自学校、社会、基层岗位等各方人才,为员工量身打造成长进步的空间。在苏宁,企业用人倡导“事业经理人”理念,而非社会上流行的“职业经理人”理念。即要求员工有事业心、有精神追求,要有和企业长期发展的愿望。

  正如苏宁控股集团张近东常言“人力资本是比货币资本更重要的资本”。显然,苏宁在人才方面的重金投入,成为其事业快速发展的重要保障。

  在张近东看来,2019年将是苏宁发展机会最大的一年。一方面,苏宁首创并引领的智慧零售已经成为行业发展的趋势,苏宁积累了充分的人才、技术和资本;另一方面,消费增速放缓和消费需求升级同步发展,必将加快行业优胜劣汰,苏宁将从中取得新的发展机遇。他认为,“中国消费市场的基数巨大,增速放缓并不会制约企业的发展空间,消费升级的机遇,又会催生企业新的发展市场。”

  “就拿现在大火的苏宁小店来说,2019年苏宁将在湖南地区布局1000家,每店以1+2进行人员配置,人员需求就有几千人,欢迎各行业中的有志之士加入苏宁,与苏宁一起追梦成长!”湖南苏宁人事相关负责人说。

  除苏宁小店外,目前,苏宁零售云83家,2019年预计布局200家;苏宁红孩子5家,2019年预计新增10家;苏宁极物2家,2019年预计新增5家。此外,湖南首家苏宁易购广场将于2019年底在湖南株洲市拉开帷幕。建成后的苏宁易购广场将打造成苏宁八大产业智慧生态圈集成地,涵盖苏宁旗下苏宁易购云店、苏宁红孩子母婴店、苏宁极物、苏宁汽车超市、苏宁金融、苏宁小店等线下业态,苏宁影城、苏鲜生精品超市、苏宁体育等新业态也会在苏宁易购广场首次亮相。

  苏宁业务高速拓展的背后,离不开员工的努力付出。当“裁员潮”来临,大型企业纷纷缩减招聘规模的同时,苏宁却不断扩军“后备力量”。如今苏宁人已经用双手打造了世界500强,下一步只愿更多有志之士集结起来,一同打造“世界百强企业”。